其实，哈登是个追逐总冠军的人

哈登基本会以3200万的起薪续约，跟76人签一份1+1合同，第二年球员选项。从4700万的合同跳出，降薪1500万，让76人远离了硬工资帽，可以签下塔克和豪斯，哈登这波真的可以。

签一份1+1合同，而不是降薪之后签一份更有保障的长约，意义也很清楚。哈登没有完全认命，给自己一年时间重返巅峰，明年夏天还有机会跳出合同，再签一份他之前本有机会拿到的35%工资帽顶薪。

这份合同兼顾了球队的当下运作，也保留了未来的可能性，可谓球队+个人或然率最高的一种选择。缺点是，风险主要由哈登个人承担，毕竟有一种可能是，明天的哈登并不大于今天的哈登。76人总归能用上2~3个赛季的哈登，而哈登不一定能再拿到4700万这样的数字。

如果76人的总裁不是那个我们不愿提起名字的人，我不清楚哈登还会不会这样选。他们有过8年多的共事经历，你得承认，彼此之间的信任要超过一般的商业合作。如果76人真的能弄来戈登——不动哈里斯的情况下有困难，按现在的薪资情况，76人多换一之后起码还得捡3个落选秀，最好哈登再降一点工资——那么，76人确实把曾经围绕在哈登身边的侧翼群找回了大半，费城火箭，再续前缘。

狗子为啥只盯着这帮老臣？

与其说76人有意为之，不如说刚好市场上符合球队需求的人选，刚好是老相识。PJ塔克本就是今夏自由市场最大腕儿的3D前锋，也是恩比德点名看中的男人。豪斯在爵士交出了不错的半个赛季，他也基本是市场上双年特例价位最好的小前锋。就算不扯那层关系，这俩人也该是76人的目标人选。

不管围绕哈登，还是围绕恩比德，经理人摸索出的建队路线，都是在他们身边安插能投篮的侧翼。而火箭过去的那套配置就是实践的结果，这波人被证明了适合大部分球队，分开之后，大家混得都还行，于是季后赛塔克才有了连灭前队友的机会。

哈登在火箭足够久，于是管理层有时间在摸索中逼近围绕哈登建队的最优解，并伴随哈登的个人进步，在18年来到了顶点。灯泡火箭既是哈登生涯的巅峰，也是迄今为止最适合他的团队。锋线和内线的优势与不足，跟哈登的个人特点契合得刚好。两个核心，一个魔球，一个中投。一个善扛大量球权，一个死抠犄角旮旯。哈登喜欢扮演抡枪冲杀不问后勤的大将，保罗算得更清也更严格，像是团队里精明的大管家。他们的特点不一样，却能完美共享同一套团队，有着互补又互为备用的兼容性。

这支火箭的解体，得归因于天时地利人和相继失去——宇宙勇拦路，不占天时，老板不交税，不占地利，灯泡矛盾，再失人和，于是火箭一步步走向畸形，最终崩溃时，已经不是他们最好的样子。

如果你本就没错，那么兜兜转转绕一圈回来，就很可能走上老路。76人无法完全复制火箭，毕竟恩比德无论如何都要碾压卡佩拉，哈里斯——如果他不被交易——是火箭过去没有的锋线角色，反过来，组织版哈登+马克西，又远远不如巅峰灯泡。但哈登回到了他熟悉的氛围里，除了身边有老面孔和建队方式，还有背后的管理层。回想起来，火箭原来的管理层变天，跟哈登离队也只是前后脚。从哈登离开雷霆开始，为他打理前行方向的掌舵手，基本都是那个人。

这么想，杜兰特在布鲁克林得不到的感觉，哈登去76人找了回来。

几个月前，如何续约哈登还是全联盟最难处理的一笔操作。哈登中途跳船的行为，对布鲁克林来说未尝不是一种解脱。敢于接手哈登的球队都得面临这道续约难题，显然，没有第二家管理层与哈登共享8年多的时光和带着引号的成功经验，这些记忆能说服哈登赌上所剩无几的总冠军与大合同机会。而跟他一起奋斗的，还是他曾信任的那些人。

念旧是有道理的。越看不清前路，越能回想起过去那段还算美好的关系。如果传言属实，那么在威少保罗那笔交易中，哈登显然误判了自己的识人能力。过去两年发生的事情，则让一次试图主宰命运的出走，变成了置身陌生环境中的身不由己。至少到目前为止，个人驾驭生涯的尝试并不成功。

杜兰特想要一个杜兰特式的球队，然后发现事情并不简单，就像一心相信自己是个演员的尹天仇，没想到演个送外卖的还要回答这么多的问题。跟杜兰特相比，哈登的选择更加奇怪，他埋下了几条“一冠封神”的伏笔，突然笔锋一转，把自己从绝对男一的人设改成了男二，以令人敬佩的高风亮节向昔日的大哥低头。如果说杜兰特的心魔是一枚完全属于自己的戒指，那么哈登的心魔似乎就只是一枚戒指，看着那几条被晾在一边的伏笔，多少卑微的令人心疼。

这又有什么办法？

只要想到，“不赢一次，就会永远以失败者的形象被记录在NBA的历史长河”这件事，哈登怕是夜不能寐。他以MVP的身份降格玩辅助，想来一次降维打击，在占据天时地利人和的情况下（天时：篮网雄鹿谁赢谁大概率冠军；地利：布鲁克林有大老板砸钱；人和：篮网有老将来投），依然被命运开了玩笑，最后闹了个名利双输。之后，凯里·欧文消灭了大伙“再来一次”的可行性，于是哈登只能马不停蹄的再想新办法。

这个夏天，或许是哈登从今往后的生涯里，所剩无几的自主选择机会，赌上的是对那8年多巅峰时光的记忆，以及管理层正确建队能力的信誉。这一次若不成，哈登也无话可说，不是没跟命运拼过，只是并非谁都拼得过命运。

从决定1开始，新时代球星对生涯有了更强的掌控欲望。但如今看来，这未必是一条适合所有人的路线。杜兰特收获了总冠军X2无法收获快乐，伦纳德去猛龙并非他眼光毒辣，主动权在乌杰里。一个好的平台很重要，但建队终归是管理层的专业，球星以他们的方式影响着球队，但很难真正驾驭超出他们业务范围的事情，就像再好的演员也当不了卧底，送外卖本不需要回答那么多问题一样。你要遇到一个值得信任的管理层，并且，你得真的信任他们才行。

利拉德选择了与开拓者续约，我不能肯定他对开拓者过去半年来的运作100%满意，毕竟他们看起来还不足以匹配利拉德扬言的宏伟目标。但至少利拉德看清了一件事——成为波特兰最棒的（也是最有钱的）篮球手也不错。不再有了去留风波，利拉德应该快乐，而始终清楚要什么的比尔，一直很快乐。

并不是每个人都能成为勒布朗，也并不是每个人都能成为库里。星二代、高尔夫达人，库里跟湾区的气质完美契合，但大票底层出身的年轻球员未必能从他身上觅得共情。反过来，勒布朗也无法让所有人认同他的价值观，骂他的人不比赞美他的人少。每个人都有局限性，你只能在这局限性之内追寻想要的东西。只要想清楚这点，那么波兰特或者华盛顿都值得坚守。天天被奥尼尔挤兑的巴克利，固然没有乔丹帅，他又何尝不是个快乐的胖子呢？

哈登“高风亮节”的续约带着点悲壮，为追寻心中的目标做了尽可能多的牺牲，这跟他过往的选择和经历逻辑一致，让我们清楚地知道他想要的东西是什么。比赛层面，你可以指责那些从哈登指缝间流失的机会，这也正是他的局限性。但生涯层面，哈登差不多把所有追求冠军的姿势都折腾了一遍，也算尽了人事。他也许称不上一个标准的赢家，起码算得上一个无悔的角色。

不管旁人如何嘲讽，尹天仇都可以坚定地说出“其实我是个演员”。哈登也可以说，其实我是个追逐总冠军的人。